Zeit für einen beruflichen Tapetenwechsel mit einem neuen Job als Project Manager Elektrotechnik? Nennen Sie uns Ihre Qualifikationen und Wünsche! Wir haben bundesweit Kontakte zu Top-Unternehmen. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung finden die Kolleginnen und Kollegen von Randstad professional solutions die Stelle, die Sie zu Ihrem Glück noch brauchen, in Festanstellung direkt bei einem Kunden aus dem Maschinen- und Anlagenbau in Hamburg. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen online. Um alles Weitere kümmern wir uns – natürlich völlig kostenfrei für Sie. Wir sind stolz auf unsere offene Firmenkultur und begrüßen jede Bewerbung.
Planung und Durchführung von Investitionsprojekten
Durchführung und Einhaltung der Projektmanagementprozesse
Entwicklung von Konzepten, Ausarbeitung von technischen Lösungen und Auslegung von elektronischen Anlagen
Erstellung von Anfrage- und Bestellspezifikationen
Überwachung und Überprüfung der externen Leistungserbringungen im Zusammenhang mit nötigen Dienstreisen
Übernahme der Projektleitung sowie Kommunikation mit Projektmitgliedern, internen Kunden und externen Lieferanten
Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (Master/Bachelor) im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mess- und Regelungstechnik, alternativ eine Techniker-Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung im Großanlagenbau und Projektmanagement
Mehrjährige Berufs- und Projekterfahrung im industriellen Umfeld, bevorzugt in der Hütten-, Metall- oder Chemieindustrie im Anlagenbau
Kenntnisse von gesetzlichen Vorschriften und Normen im europäischen bzw. deutschen Raum
Sicherer Umgang mit Software-Tools (MS Office, MS Project) sowie gute Kenntnisse im Projektmanagement (IPMA, PMA o.ä.)
Kenntnisse in SAP von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Analytische Denkweise, Planungs- und Organisationstalent sowie Kommunikationsfähigkeit
Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Hands-on-Mentalität
Teamfähigkeit, Reisebereitschaft, Einsatzfreudigkeit, Belastbarkeit, Leistungsbereitschaft sowie interkulturelle Kompetenz und Flexibilität
Strukturierte, engagierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen
Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
Vertrauensvolles Coaching und Beratung auf Augenhöhe
Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung